Tag Archives: SSTI

3.10-22 Améliorer les connaissances sur les pathologies en lien avec le travail

Contexte de l’action  PNST : Développer des actions de recherche, si possible en partenariat, sur les thèmes suivants : Connaissance de l’impact sur la santé et des enjeux de prévention des nouvelles technologies et des nouvelles organisations du travail Compréhension des effets de la multi-exposition sur un même poste de travail (effets de synergie, d’annihilation, notamment dans le cas d’exposition simultanée

Lire la suite

3.1-19 Encourager la négociation sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes (EPFH) et la qualité de vie au travail

Contexte de l’action L’ANI du 19 juin 2013, étendu par arrêté du 15 avril 2014, est pérennisé par la loi du 17 août 2015 (art. L. 2242-17 nouveau du code du travail) sur la QVT EPFH. Aquitaine et Poitou-Charentes sont des territoires d’excellence EPFH depuis 2013, 2016 pour le Limousin. Des plans d’action des partenaires sociaux et des acteurs publics

Lire la suite

2.6-15 Maintien en emploi

Contexte de l’action  Le parcours professionnel des travailleurs salariés ou indépendants peut être perturbé par des évènements survenant dans leur parcours de santé (accident, maladie). Le maintien en emploi peut alors remis en cause du fait de l’inadéquation entre l’état de santé et les contraintes du poste de travail. Le repérage précoce et l’accompagnement des travailleurs exposés au risque de

Lire la suite

1.10-7 Mieux connaître et mieux prévenir les risques émergents : perturbateurs endocriniens

Objectifs de l’action Information /sensibilisation sur un risque émergent méconnu en milieu de travail après identification des produits les plus récents en milieu de travail Description de l’action  1ère étape : inventaire des substances PE et des secteurs d’utilisations 2ème étape : travail d’information important à mener vers des publics ciblés 3ème étape : action en milieu de travail : intervention dans le

Lire la suite